Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Friedhofsgärtner*in
Das Stadtamt Durlach sucht Sie als Gärtner*in für die Abteilung Friedhof zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
Ihre Aufgaben
- Sämtliche auf den Durlacher Friedhöfen anfallende Pflege- und Instandhaltungsarbeiten
- Neupflanzungen und Gehölzschnitt
- Bedienen der üblichen Maschinen und Geräte zur Grünpflege und Unterhaltung der Friedhöfe
- Verantwortlich für die Logistik und Maschinenpflege
- Ausheben und Schließen von Gräbern
- Vorbereiten und Durchführen von Bestattungen
- Sonderdienste, wie Winterdienst einschließlich Rufbereitschaft auch an Wochenenden und Feiertagen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Garten- und Landschaftsbauer*in, Friedhofsgärtner*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Praktische Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau
- Sicherer Umgang mit den üblichen Geräten und Maschinen zur Grünpflege und Friedhofsunterhaltung
- Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und körperliche Belastbarkeit
- Pietätvoller Umgang mit Verstorbenen, Hinterbliebenen sowie den Friedhofsbesucher*innen
- Zuverlässigkeit, Team- und Konfliktfähigkeit, Flexibilität und Engagement
- Sicheres, freundliches und gepflegtes Auftreten. Keine Berührungsängste im Umgang mit Verstorbenen
- Führerschein der Klasse BE (PKW mit Anhänger) beziehungsweise Klasse 3 ist wünschenswert
Wir bieten
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
